Трудове право
Алла
6 місяців тому

Выходное пособие при реорганизации

Добрый день

При реорганизации предприятия сотрудникам, которых не приняли на работу, платят выходное пособие, как при сокращении?

Рекомендовані відповіді

Вітаю!
Так, у разі реорганізації підприємства (злиття, приєднання, поділу тощо) працівників можуть звільнити за п. 1 ст. 40 КЗпП України - як при скороченні. У такому випадку їм виплачується вихідна допомога в розмірі не менше середнього місячного заробітку, а також зберігається переважне право на працевлаштування.
Якщо звільнення відбулося без дотримання цих умов - це підстава для оскарження в суді. В такому випадку звертайтеся до нас за допомогою.

6 місяців тому
Будьте у курсі найважливішого — у будь-який момент
Підписатися на Telegram канал